vetpark.info

Simak Berbagai Informasi

vetpark.info

Simak Berbagai Informasi

Tampaknya ada banyak ketidakpastian dengan semua peraturan baru tentang undang-undang ketenagakerjaan saat ini. Banyak bisnis kecil kewalahan dengan peraturan, akuntansi, undang-undang perpajakan, dan mereka khawatir tentang tuntutan hukum, denda pemerintah, dan mendapat masalah dengan Negara Bagian, Pemerintah Federal bisnis hukum anda atas pemotongan pajak, perawatan kesehatan, dan larangan Tuhan jika mereka mengajukan pertanyaan yang salah ketika melakukan wawancara kerja.

Tampaknya bisnis kecil tidak memiliki semua informasi yang mereka butuhkan tentang ObamaCare atau persyaratannya dan berharap mereka perlu membayar pengacara atau akuntan untuk mengatur semua itu untuk mereka, yang akan dikenakan biaya $ 1500 hingga $ 2500 atau lebih. Karena mereka tidak pasti dan dalam kegelapan, mereka sama sekali belum mempekerjakan siapa pun. Itu berita buruk bagi pertumbuhan pekerjaan, dan karena 75% pekerjaan kita di sektor swasta berasal dari bisnis kecil, ini adalah salah satu dilema terbesar.

Ada sebuah artikel menarik baru-baru ini di MarketWatch Online News yang berjudul “Diary of a Recession Baby” yang diposting pada tanggal 27 April 2011 oleh Ruth Mantell yang mencatat; “Karena perusahaan tetap waspada tentang perekrutan dalam perekonomian yang sulit ini, lebih banyak yang beralih ke pekerja sementara. Menggunakan pekerja sementara dan apa yang disebut” pekerja tidak tetap “dapat membantu perusahaan yang Pengacara Hukum Perusahaan menghindari risiko menghemat biaya tunjangan, dan lebih mudah untuk memutuskan hubungan kerja. “

Ini adalah salah satu strategi yang dipaksakan oleh bisnis kecil karena mereka mengalami masalah dalam menelusuri labirin peraturan undang-undang ketenagakerjaan, dan sebenarnya mereka tidak punya pilihan. Jika mereka berkembang dan membutuhkan tenaga kerja, mereka harus mempelajari semua aturan dan regulasi baru yang kompleks ini, dan semua tentang fase dalam untuk ObamaCare atau mereka tidak dapat mempekerjakan siapa pun tanpa takut dipenjara, didenda, atau ditangkap, yang dapat menyebabkan kehancuran bisnis mereka.

Kasus hukum karena semua tuntutan hukum ketenagakerjaan juga telah berkembang pesat selama dekade terakhir, dan bahkan sebelumnya buruk. Tidak ada pria atau wanita bisnis kecil yang dapat mengetahui semua itu, dan peraturan serta regulasi tampaknya terus berubah, sehingga mereka harus mempekerjakan profesional dalam setelan seperti pengacara dan akuntan, dan / atau mempekerjakan staf untuk melakukan semua pekerjaan kertas dan pengacara yang tak henti-hentinya. untuk membela mereka dari tuntutan hukum atau mereka harus melalui agen sementara untuk kebutuhan pekerjaan mereka. Sepertinya tempat agensi sementara menang untuk saat ini. Mohon pertimbangkan semua ini.

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *